升學(xué)幫幫幫
最具親和力的升學(xué)資訊平臺(tái)。
發(fā)布時(shí)間: 2025年01月08日 10:19
作為審計(jì)部門(mén),新改建和擴(kuò)建工程造價(jià)審計(jì)機(jī)構(gòu)是必要的手段,控制工程造價(jià),是工程造價(jià)審計(jì)的重要組成部分。我們要下大力氣提高項(xiàng)目審計(jì),工程審計(jì)人員的角色扮演的質(zhì)量。強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量意識(shí),工程審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),規(guī)范意識(shí),加強(qiáng)項(xiàng)目審計(jì)人員的職責(zé),加強(qiáng)項(xiàng)目審計(jì)服務(wù),政策和法規(guī),加強(qiáng)培訓(xùn),知識(shí)學(xué)習(xí),建立一個(gè)綜合項(xiàng)目的審計(jì)人才,以適應(yīng)新的需求情況。為了提高項(xiàng)目審計(jì)的效率和質(zhì)量。項(xiàng)目審計(jì)人員定期輪換制度,我院機(jī)電工程系和工程技術(shù)人員,審計(jì)部每?jī)蓚€(gè)旋轉(zhuǎn)時(shí)間,獨(dú)立,公正的原則,以確保項(xiàng)目審計(jì)的實(shí)施。
為了保證工程質(zhì)量控制審計(jì),工程審計(jì)制度需要建立健全,并付諸實(shí)踐。首先,應(yīng)建立項(xiàng)目審計(jì)質(zhì)量控制體系,規(guī)劃管理制度,項(xiàng)目審計(jì)組負(fù)責(zé)制的實(shí)施。其次,完善的質(zhì)量檢測(cè)體系工程審計(jì)項(xiàng)目。其目的是為了促進(jìn)項(xiàng)目的審計(jì)人員履行職責(zé),加強(qiáng)監(jiān)督,保證質(zhì)量。此外,為滿足項(xiàng)目審計(jì)審查制度。規(guī)范項(xiàng)目審計(jì)復(fù)核,層層把關(guān)。該工程項(xiàng)目的審計(jì)準(zhǔn)則,審計(jì)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定實(shí)施工程審計(jì)計(jì)劃,質(zhì)量管理在整個(gè)項(xiàng)目審計(jì)的全過(guò)程為目標(biāo)的各個(gè)環(huán)節(jié)。
當(dāng)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,然后向工程造價(jià)結(jié)算審計(jì),審計(jì)控制從多方位,多角度的工程成本,在我院,項(xiàng)目首席控制(大專提交辦公會(huì)議),機(jī)械和電氣工程,控制(的技術(shù)人員集體討論,簽名),審計(jì)組的成本控制師(造價(jià)師審核,審閱),或委托其他第三方控制。各級(jí)審計(jì),審計(jì)人員必須端正思想,必須堅(jiān)持原則,公正的審計(jì);由于工作多,如果超出其業(yè)務(wù)范圍,以證明能力,會(huì)議,以便重新第三方審計(jì)費(fèi)用的安排。此外,應(yīng)具備各類工程成本使用該軟件的一個(gè)很好的命令,我們回顧人員熟練掌握不同版本軟件的成本,以配合不同的施工單位工程造價(jià)軟件解決。在確定工程造價(jià),堅(jiān)持以廣東省目前的估值水平為依據(jù),按照雙方簽訂的施工合同,招標(biāo)文件,每個(gè)部門(mén),每個(gè)部門(mén),國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)核準(zhǔn)項(xiàng)目申請(qǐng),學(xué)院辦公會(huì)議文件,圖紙,單現(xiàn)場(chǎng)簽證和設(shè)計(jì)變更審查。
工程造價(jià)審計(jì),首先應(yīng)仔細(xì)研究有關(guān)原始憑證,確定工程價(jià)款結(jié)算,評(píng)估類型的具體工程,對(duì)價(jià)格調(diào)整條款的研究,而根據(jù)結(jié)算價(jià)格調(diào)整條款的工程造價(jià)審計(jì)。有時(shí)是固定價(jià)格,有時(shí)是一個(gè)固定的價(jià)格,避免原本應(yīng)該屬于預(yù)算的項(xiàng)目到另一個(gè)清單計(jì)價(jià)中,措施的成本大等問(wèn)題,所以我們必須仔細(xì)研究雙方是否簽訂了一份補(bǔ)充協(xié)議,施工單位簽訂的通知,是否有增加的初衷和承諾。
在雙方的過(guò)程中,因?yàn)殡p方站在不同的立場(chǎng),不同觀點(diǎn)的相似性和工程量之間的差異,價(jià)格也是客觀存在的。審計(jì),質(zhì)量第一,根據(jù)熟悉圖紙,熟悉建設(shè)項(xiàng)目的估值一般情況下,選擇合適的方法。審計(jì)方法是合理的,不僅可以大大提高速度是直接關(guān)系到審計(jì)和審計(jì)質(zhì)量和效率。其次,控制投標(biāo)預(yù)算審查,沒(méi)有太多的計(jì)劃或重量,不論是由工程量計(jì)算規(guī)則計(jì)算等。對(duì)于一些圖紙不明確的項(xiàng)目金額為三方實(shí)地測(cè)量,檢查。
在審核預(yù)算單位的價(jià)格是正確的,可以直接申請(qǐng)存貨項(xiàng)目,項(xiàng)目名稱和內(nèi)容與設(shè)計(jì)圖紙的要求是一致的,項(xiàng)目不能重復(fù)使用。綜合單價(jià)的審核需要轉(zhuǎn)換時(shí)要注意是否允許轉(zhuǎn)換,轉(zhuǎn)換方法是正確的,改變消費(fèi)為宜,此外,按單位分目標(biāo),依據(jù)和考試制度的方法施工單位是否正確,材料類型和消費(fèi),勞動(dòng)力成本和消費(fèi),機(jī)械儀器是否符合要求,是否合理的消費(fèi)量。
全面建設(shè)單位價(jià)格傾向于提高材料在結(jié)算的編制,特別是在原材料價(jià)格市場(chǎng)的變化很大,或半成品,其稍微加工材料。施工單位將采取高后低的材料信息價(jià)格成本站被釋放,因此原材料價(jià)格對(duì)項(xiàng)目成本的影響是非常大的,當(dāng)實(shí)際采購(gòu)價(jià)高于預(yù)算價(jià)或施工單位高有特殊要求的,應(yīng)移交給工程部負(fù)責(zé)簽證。對(duì)于存在的問(wèn)題,在審查應(yīng)按照合同法,結(jié)合單現(xiàn)場(chǎng)簽證是,在市場(chǎng)變化,以確定材料價(jià)格。對(duì)于那些誰(shuí)也只是調(diào)整,或進(jìn)口品牌的材料價(jià)格可以原案,直接檢查施工單位采購(gòu)名單。對(duì)于工程建設(shè)期長(zhǎng),材料價(jià)格波動(dòng)可能較大,根據(jù)結(jié)算施工合同的措施,如合同審核沒(méi)有調(diào)整到正負(fù)10%。根據(jù)每個(gè)季度,平均每個(gè)月的所有重大信息,價(jià)格價(jià)值,工程造價(jià)審計(jì)將變得更加真實(shí)了。此外,對(duì)于沒(méi)有價(jià)格信息,施工單位和沒(méi)有批準(zhǔn)的簽證材料價(jià)格,可以進(jìn)行市場(chǎng)研究,以確定,重視市場(chǎng)調(diào)查。佛山市站設(shè)立材料價(jià)格咨詢等服務(wù)的費(fèi)用。隨著建筑市場(chǎng),建材市場(chǎng)品種的各種材料,尤其是裝修材料,并充分發(fā)展等等各種材料價(jià)格的收集和匯總的積累是必須的。
提高內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量的具體措施和方法只有內(nèi)部審計(jì)工作的質(zhì)量不斷提高,審計(jì)工作的有效性才能不斷增強(qiáng),才能使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不斷提高。提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量主要從以下幾個(gè)方面入手:4.1明確內(nèi)審機(jī)構(gòu),重視內(nèi)審工作明確內(nèi)部審計(jì)部門(mén)在單位的地位、職能,強(qiáng)調(diào)內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性,有助于內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量的提高。
4.2改善內(nèi)審人員的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高內(nèi)審人員素質(zhì)內(nèi)審工作是由審計(jì)人員來(lái)完成的,審計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低直接影響著審計(jì)質(zhì)量,也會(huì)直接影響審計(jì)的質(zhì)量與成效。要加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)教育培養(yǎng),更新審計(jì)理念,樹(shù)立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),建立審計(jì)責(zé)任約束機(jī)制,保持較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),提高審計(jì)人員對(duì)內(nèi)審工作的綜合分析能力。還應(yīng)注意后備補(bǔ)充,吸收新鮮血液,優(yōu)化審計(jì)人員結(jié)構(gòu),建設(shè)一支精干、高效、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的審計(jì)隊(duì)伍。4.3健全內(nèi)部審計(jì)的規(guī)章制度健全內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度,使內(nèi)審人員在審計(jì)過(guò)程中有制度可依,照制度行事。
制度的建設(shè)要系統(tǒng)化,滿足管理的要求。內(nèi)審機(jī)構(gòu)要根據(jù)業(yè)務(wù)需要,對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行不斷的補(bǔ)充、修改和完善,以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要。規(guī)范了審計(jì)人員的行為,就能提高審計(jì)工作質(zhì)量和工作效率。
4.4加強(qiáng)審計(jì)過(guò)程控制,規(guī)范內(nèi)部審計(jì)的方法和程序?qū)嵤┤^(guò)程的跟蹤控制管理,對(duì)實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目的各個(gè)階段進(jìn)行質(zhì)量控制,對(duì)提高內(nèi)審質(zhì)量至關(guān)重要。內(nèi)審工作要加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作復(fù)核,復(fù)核審前調(diào)查工作是否充分,審計(jì)方案是否符合要求,復(fù)核審計(jì)工作底稿,檢查必要的審計(jì)程序是否執(zhí)行,問(wèn)題是否查清,證據(jù)是否充分,定性是否準(zhǔn)確。
4.5進(jìn)一步拓寬審計(jì)范圍,改進(jìn)審計(jì)手段內(nèi)部審計(jì)人員要注重在審計(jì)過(guò)程中拓展審計(jì)范圍,為企業(yè)各個(gè)部門(mén)提出合理化建議,推進(jìn)企業(yè)各個(gè)職能部門(mén)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理水平。
提高內(nèi)審工作效率,不僅要抓好事后審計(jì),更重要的是要抓好事前控制,實(shí)施“參與式審計(jì)”,做好經(jīng)營(yíng)管理人員的參謀和助手。
4.6找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),確保審計(jì)項(xiàng)目立項(xiàng)質(zhì)量?jī)?nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)在實(shí)施具體的審計(jì)項(xiàng)目時(shí),應(yīng)從客觀實(shí)際出發(fā),合理地選擇和運(yùn)用科學(xué)的方法,努力提高內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量。內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)對(duì)企業(yè)所有經(jīng)營(yíng)、管理環(huán)節(jié)的潛在風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行全面分析,對(duì)每項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)因素出現(xiàn)的概率和金額的重要性、企業(yè)管理水平和能力、內(nèi)部控制的質(zhì)量、上次審計(jì)的時(shí)間、復(fù)雜性等因素進(jìn)行量化評(píng)估,從而科學(xué)確定各個(gè)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)水平。
對(duì)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)值高低對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行排序,并考慮組織的目標(biāo)等因素后根據(jù)審計(jì)資源確定年度審計(jì)計(jì)劃,從而實(shí)現(xiàn)為組織增加價(jià)值服務(wù)的目標(biāo)。
4.7提高審計(jì)報(bào)告質(zhì)量審計(jì)報(bào)告質(zhì)量直接關(guān)系到審計(jì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)和審計(jì)成果的轉(zhuǎn)化,因此,提高審計(jì)報(bào)告質(zhì)量是提高審計(jì)工作質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。審計(jì)報(bào)告要立足全局,對(duì)查出的問(wèn)題分析透徹,找準(zhǔn)問(wèn)題產(chǎn)生的根源并尋找解決的辦法。其次,審計(jì)報(bào)告反映的信息應(yīng)有利于被審計(jì)單位加強(qiáng)內(nèi)部控制,改善內(nèi)部管理,有效防范和規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
再次,撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,要充分聽(tīng)取、認(rèn)真研究被審計(jì)單位的意見(jiàn),要堅(jiān)持以事實(shí)為根據(jù),以法律、制度規(guī)定為準(zhǔn)繩,實(shí)事求是地做出評(píng)價(jià)和處理。
4.8重視審計(jì)結(jié)論的落實(shí)對(duì)審計(jì)查出問(wèn)題的整改,是提高審計(jì)工作質(zhì)量和充分發(fā)揮審計(jì)作用的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),內(nèi)審人員要追蹤審計(jì)結(jié)論的糾正及實(shí)施情況,要對(duì)被審單位對(duì)審計(jì)建議的采納性情況進(jìn)行檢查,使內(nèi)部審計(jì)真正起到事后監(jiān)督和事前防范的作用。
4.9建立審計(jì)質(zhì)量考核制度,對(duì)審計(jì)工作進(jìn)行問(wèn)責(zé)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)自身應(yīng)建立一套審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核辦法或聘請(qǐng)外部人員,定期或不定期對(duì)審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行全過(guò)程、全方位的質(zhì)量考核,并將考核結(jié)果與審計(jì)人員晉級(jí)、獎(jiǎng)金掛鉤。對(duì)于審計(jì)人員玩忽職守,對(duì)重大違紀(jì)、違法事項(xiàng)不披露、不反映,或者未按規(guī)定嚴(yán)格履行審計(jì)工作程序而造成重大差錯(cuò)、重大遺漏的,應(yīng)追究審計(jì)人員責(zé)任,從而促進(jìn)審計(jì)人員增強(qiáng)責(zé)任心,提高審計(jì)工作質(zhì)量。
內(nèi)部審計(jì)工作涉及各個(gè)行業(yè)、部門(mén)和單位,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍是一支重要的審計(jì)力量,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展有著重要影響。審計(jì)質(zhì)量是內(nèi)部審計(jì)工作的核心和生命線。廣大內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和內(nèi)部審計(jì)人員,只有嚴(yán)格按照審計(jì)項(xiàng)目作業(yè)規(guī)范指導(dǎo)具體的工作,加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量制度建設(shè),提高法治意識(shí),糾正目前審計(jì)質(zhì)量方面存在的各種問(wèn)題,逐步使內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制體系規(guī)范化、制度化,才能提高審計(jì)質(zhì)量,降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),節(jié)約審計(jì)成本,促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)事業(yè)健康有序發(fā)展。
內(nèi)部審計(jì)是內(nèi)部控制的一個(gè)環(huán)節(jié),是組織內(nèi)部監(jiān)督的重要組成部分,也是內(nèi)部控制的再控制。內(nèi)部審計(jì)工作做得好,對(duì)組織加強(qiáng)管理、堵塞漏洞、提高效益等工作,都具有十分重要的作用。
面對(duì)存在的問(wèn)題,只有想辦法作出實(shí)實(shí)在在的工作成績(jī),讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾很直觀地看到內(nèi)部審計(jì)工作的價(jià)值,讓被審計(jì)單位切實(shí)感受到內(nèi)部審計(jì)對(duì)其工作的幫助和促進(jìn),才能得到領(lǐng)導(dǎo)的重視、群眾的正確認(rèn)識(shí)和被審計(jì)單位的主動(dòng)配合。具體應(yīng)做好以下幾個(gè)方面的工作。一.明確工作目標(biāo),弄清內(nèi)部審計(jì)工作的職能要做好內(nèi)部審計(jì)工作,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員首先必須清楚內(nèi)部審計(jì)的職能是什么,明確內(nèi)部審計(jì)的目標(biāo)是什么。國(guó)內(nèi)《內(nèi)部審計(jì)基本準(zhǔn)則》對(duì)內(nèi)部審計(jì)的定義是:內(nèi)部審計(jì),是指組織內(nèi)部的一種獨(dú)立客觀的監(jiān)督和評(píng)價(jià)活動(dòng),它通過(guò)審查和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及內(nèi)部控制的適當(dāng)性、合法性和有效性來(lái)促進(jìn)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
從這一定義我們可以很明確地看出,內(nèi)部審計(jì)的職能就是監(jiān)督和評(píng)價(jià),其工作目標(biāo)就是促進(jìn)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
二.找準(zhǔn)內(nèi)部審計(jì)工作的切入點(diǎn)應(yīng)選擇最能直觀體現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)工作價(jià)值的審計(jì)項(xiàng)目作為內(nèi)部審計(jì)工作的切入點(diǎn),而通過(guò)審計(jì)能夠直接為組織帶來(lái)增收或節(jié)支的項(xiàng)目就是最佳的選擇,如基建修繕工程造價(jià)審計(jì)。我們醫(yī)院原來(lái)也不重視內(nèi)部審計(jì)工作,為了打開(kāi)工作局面,我們內(nèi)部審計(jì)部門(mén)選擇了基建修繕工程造價(jià)審計(jì)作為切入點(diǎn),通過(guò)首個(gè)修繕工程項(xiàng)目造價(jià)審計(jì),審定造價(jià)比施工單位原報(bào)價(jià)降低約20%,內(nèi)部審計(jì)工作的價(jià)值很直觀地顯現(xiàn)出來(lái),內(nèi)部審計(jì)工作很快引起了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視,為將來(lái)更好地開(kāi)展工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三.正確選擇內(nèi)部審計(jì)工作的重點(diǎn),有針對(duì)性地開(kāi)展審計(jì)項(xiàng)目?jī)?nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員必須緊緊圍繞組織的中心工作,選擇領(lǐng)導(dǎo)重視、員工關(guān)注的對(duì)組織管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高影響重大的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為審計(jì)工作的重點(diǎn)。此外,內(nèi)部審計(jì)人員還要深入調(diào)查了解被確定為審計(jì)工作重點(diǎn)的審計(jì)對(duì)象的具體情況,開(kāi)展有針對(duì)性的審計(jì)項(xiàng)目,使內(nèi)部審計(jì)的作用得到更好的發(fā)揮。
四.改進(jìn)工作方式,做好溝通協(xié)調(diào)工作內(nèi)部審計(jì)工作的開(kāi)展離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)層的支持,離不開(kāi)組織內(nèi)部相關(guān)職能部門(mén)、被審計(jì)部門(mén)的理解、配合與支持。
同時(shí),也與組織外部相關(guān)機(jī)構(gòu)存在密切的聯(lián)系。有些單位的內(nèi)部審計(jì)工作難以順利進(jìn)行,或不能取得預(yù)期的效果,與內(nèi)部審計(jì)工作方式單
一.不能取得各有關(guān)方面的充分理解有很大關(guān)系。因此,改變單一的工作方式簡(jiǎn)單的狀況,做好與各相關(guān)方面的溝通,對(duì)做好內(nèi)部審計(jì)工作十分重要。
要做好溝通協(xié)調(diào)工作主要應(yīng)從下面幾點(diǎn)入手:
(一)做好與組織領(lǐng)導(dǎo)層的溝通內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)在制定或修訂內(nèi)部審計(jì)的有關(guān)制度與規(guī)定時(shí),通過(guò)與組織領(lǐng)導(dǎo)層的充分溝通,能夠使組織領(lǐng)導(dǎo)層增加對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的了解,使內(nèi)部審計(jì)的有關(guān)制度與規(guī)定能盡快通過(guò)組織領(lǐng)導(dǎo)層的批準(zhǔn),以書(shū)面形式下發(fā)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人通過(guò)經(jīng)常與組織領(lǐng)導(dǎo)層的溝通,可以及時(shí)了解領(lǐng)導(dǎo)層所關(guān)心的組織工作的重點(diǎn)問(wèn)題,從而合理確定服務(wù)于組織重點(diǎn)工作的內(nèi)部審計(jì)工作的重點(diǎn)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)如能及時(shí)就年度審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃與組織領(lǐng)導(dǎo)層溝通,向組織領(lǐng)導(dǎo)層說(shuō)明審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施對(duì)加強(qiáng)組織內(nèi)部控制或提高組織經(jīng)濟(jì)效益的重大意義以及審計(jì)實(shí)施中存在的困難,可以取得組織領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的理解與支持,從而有利于各項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目的順利實(shí)施。對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,審計(jì)部門(mén)要及時(shí)與組織領(lǐng)導(dǎo)層溝通,向組織領(lǐng)導(dǎo)層詳細(xì)分析所存在的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和內(nèi)部控制漏洞的危害,并提出內(nèi)部審計(jì)的糾正措施和改進(jìn)建議。
這樣就可以取得組織領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)審計(jì)建議的理解與重視,有利于審計(jì)決定的執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)促進(jìn)組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的目的。
(二)與被審計(jì)單位的溝通被審計(jì)單位配合與否直接影響到內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的能否順利實(shí)施,而這又取決于被審計(jì)單位能否對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作有一個(gè)正確的理解。要取得被審計(jì)單位對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的正確理解,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)工作人員與被審計(jì)單位的有效溝通就十分重要。首先,對(duì)被審計(jì)單位進(jìn)行審計(jì)前,要向被審計(jì)單位說(shuō)明內(nèi)部審計(jì)不是一味的挑毛病找問(wèn)題,審計(jì)的主要宗旨是“一審、二幫、三促進(jìn)”,即通過(guò)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,幫助被審計(jì)單位分析問(wèn)題發(fā)生的原因和問(wèn)題存在的危害性,向被審計(jì)單位提出解決問(wèn)題、改進(jìn)工作的建議,從而促進(jìn)被審計(jì)單位把工作做得更好,以取得被審計(jì)單位的理解和積極配合。
在審計(jì)實(shí)施階段,要通過(guò)與被審計(jì)單位的溝通,了解和掌握被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)概況、工作流程、內(nèi)部控制制度等重要情況,確定審計(jì)的重點(diǎn)。對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的無(wú)關(guān)大局的細(xì)小問(wèn)題,及時(shí)與被審計(jì)單位溝通,提出整改建議,并督促其在審計(jì)結(jié)束之前整改完畢,這樣可以縮小審計(jì)報(bào)告的問(wèn)題面,以利將來(lái)被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)報(bào)告的認(rèn)可。通過(guò)對(duì)審計(jì)報(bào)告提出的問(wèn)題及審計(jì)處理意見(jiàn)與被審計(jì)單位進(jìn)行溝通,獲得被審計(jì)單位的認(rèn)同,有利于審計(jì)決定的執(zhí)行,達(dá)到審計(jì)的目的。
(三)與組織內(nèi)部其他職能部門(mén)的溝通內(nèi)部審計(jì)工作的開(kāi)展,有時(shí)需要組織內(nèi)部財(cái)務(wù)、總務(wù)、基建等行政職能部門(mén)的配合。
內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)需要這些部門(mén)在哪些方面給予配合、如何配合,都需要內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員經(jīng)常及時(shí)地與這些部門(mén)保持良好的溝通。只有這樣,才能獲得這些部門(mén)對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的理解,從而給予積極的配合。
(四)與組織外部相關(guān)機(jī)構(gòu)的溝通內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)及其工作人員需要經(jīng)常向當(dāng)?shù)貒?guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)和內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)等組織外部的有關(guān)機(jī)構(gòu)咨詢法律法規(guī)、制度和規(guī)范等方面的問(wèn)題。
因此,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)及其工作人員要經(jīng)常保持與這些組織外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與溝通,以及時(shí)獲得其幫助和支持。
(五)內(nèi)部審計(jì)人員相互之間的溝通要做好內(nèi)部審計(jì)工作,內(nèi)部審計(jì)人員之間的相互溝通也不可忽視。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人要和下屬保持良好的溝通,向下屬布置任務(wù)時(shí),要使下屬能充分了解審計(jì)任務(wù)的目的、范圍和方法。
內(nèi)部審計(jì)人員要將審計(jì)工作進(jìn)度、審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題等及時(shí)向?qū)徲?jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人匯報(bào),以利于內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及時(shí)掌握審計(jì)工作進(jìn)度,共同討論有關(guān)問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整審計(jì)工作方案。審計(jì)過(guò)程中,審計(jì)組人員之間也要加強(qiáng)溝通,既明確分工,又協(xié)作配合,實(shí)現(xiàn)資源共享,提高工作效率。
五.不斷提高內(nèi)部審計(jì)人員的綜合素質(zhì)任何一項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)工作,都需要內(nèi)部審計(jì)人員來(lái)具體負(fù)責(zé)完成。而能否保證審計(jì)工作的質(zhì)量,有效防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)又取決于內(nèi)部審計(jì)人員綜合素質(zhì)的高低。
內(nèi)部審計(jì)人員的綜合素質(zhì),通常包括職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能兩個(gè)方面,兩者相輔相成,缺一不可。內(nèi)部審計(jì)人員綜合素質(zhì)的高低,不能只看其某一方面的素質(zhì)高低,而應(yīng)從以上兩個(gè)方面綜合來(lái)衡量。只有具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),同時(shí)具備較高水平的業(yè)務(wù)技能,才有可能將審計(jì)工作做好。
只具備內(nèi)部審計(jì)人員思想和品質(zhì)方面的良好素質(zhì),敢于抵御各種誘惑,敢于依法依紀(jì)辦事,但業(yè)務(wù)技能低下,不了解與審計(jì)有關(guān)的法律法規(guī),不熟悉審計(jì)和與審計(jì)有關(guān)的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、金融、工程造價(jià)及企業(yè)管理等方面的知識(shí),就不可能做到依法依紀(jì)辦事,也就不可能具備真正意義上的內(nèi)部審計(jì)人員職業(yè)道德素質(zhì),從而也不可能做好內(nèi)部審計(jì)工作。只有具備內(nèi)部審計(jì)人員職業(yè)道德的思想和品質(zhì)方面的良好素質(zhì),同時(shí)又熟悉并掌握與審計(jì)有關(guān)的法律法規(guī),掌握必要的審計(jì)和與審計(jì)有關(guān)的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、金融、工程造價(jià)及企業(yè)管理等方面的知識(shí),并注重知識(shí)的更新,不斷提高業(yè)務(wù)技能,不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),才能真正意義上具備審計(jì)人員的基本職業(yè)道德素質(zhì),并不斷提高其職業(yè)道德素質(zhì),從而做好內(nèi)部審計(jì)工作。因此,要做好內(nèi)部審計(jì)工作,必須不斷加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)人員的思想道德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),注重內(nèi)部審計(jì)人員的知識(shí)更新,做好內(nèi)部審計(jì)人員的后續(xù)教育工作,使內(nèi)部審計(jì)人員時(shí)刻保持較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),不斷提高業(yè)務(wù)技能,造就一支綜合素質(zhì)較高的內(nèi)部審計(jì)人員隊(duì)伍。
實(shí)事求是、客觀公正是提高工程結(jié)算審計(jì)質(zhì)量和效率的首要條件,長(zhǎng)期以來(lái)審計(jì)人員總是用一頭沉的方法進(jìn)行審計(jì),也就是說(shuō)不管什么樣的工程結(jié)算書(shū)就是削減,直至達(dá)到要求達(dá)到的結(jié)算值為準(zhǔn),例如:自己接觸的某綜合樓工程項(xiàng)目,很多的次的預(yù)算都需要1100萬(wàn)元,而審計(jì)結(jié)果只有650萬(wàn)元,因?yàn)榻ㄔO(shè)單位只有650萬(wàn)元的支付能力,結(jié)果該工程結(jié)算一拖再拖,二年后訴至法院,最后還是1100萬(wàn)元結(jié)算;審計(jì)手持雙刃劍,該減的一分不留、該加的分文不差,我們說(shuō)工程結(jié)算實(shí)際就是一個(gè)商品出售該值多錢(qián)就得給多錢(qián),買(mǎi)賣(mài)公平,這樣才能讓人心服口服,建設(shè)單位不吃虧、施工單位不占便宜;尊重事實(shí)、依法審計(jì),工程結(jié)算制度本身也是法律的一項(xiàng),不管是誰(shuí)在法律面前人人平等,正所謂“人們給的權(quán)利裝在法律的籠子里”,不能用權(quán)利壓制某些不愿聽(tīng)的話,充分傾聽(tīng)事實(shí)、尊重事實(shí);努力專研業(yè)務(wù),兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待本質(zhì)工作,虛心想懂行的人學(xué)習(xí),牢牢掌握工程結(jié)算法規(guī),久而久之就能提高工程結(jié)算審計(jì)質(zhì)量和效率。
微信掃碼關(guān)注公眾號(hào)
獲取更多考試熱門(mén)資料