華為認(rèn)證hcip培訓(xùn)后好找工作嗎？

華為認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師是否好找工作完全和你的學(xué)習(xí)效果有很大關(guān)系。因為華為網(wǎng)絡(luò)工程師這種崗位主要是做網(wǎng)絡(luò)功能是技術(shù)服務(wù)類的崗位，所以一般在社會上我們找工作的時候，就叫做華為售后網(wǎng)絡(luò)工程師?；蛘咭步凶鱿到y(tǒng)集成工程師，你的工作內(nèi)容就是給客戶調(diào)試華為的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，比如路由器，交換機，防火墻，服務(wù)器這一類的設(shè)備，所以你在找工作的時候，你的工作經(jīng)驗和你的技能水平就要求非常高。

當(dāng)然會有的朋友很擔(dān)心自己找不到工作，問了很多在互聯(lián)網(wǎng)上找不到工作的朋友來說，一般都是遇到這幾個問題，比如說最常見的，就算有一定學(xué)習(xí)背景，但是依然沒有實際項目經(jīng)驗，當(dāng)遇到一個面試官問做過什么項目或者對一個項目是怎么理解的，具體需要配置哪些命令，一問三不知，這才是最重要的問題。所以如果你面試的時候，你不知道對方的公司會面試你，哪些常見問題和技術(shù)問題，那么你無意就相當(dāng)于在找死，第2個就是如果你沒有實際的項目經(jīng)驗或者沒有這種項目經(jīng)驗的模擬練習(xí)。所以會導(dǎo)致你在寫簡歷的時候，你就相當(dāng)于寫不出什么特別好的內(nèi)容，不僅找工作的時候面試幾率低，就算有了面試機會可能自己也說不出來呀。
下面提供幾個華為認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師hcip找工作的技巧：
1、首先你得有很多公司的面試題，這樣你就知道面試會面什么。如果你在找工作的時候，首先要整合有50家整個這個行業(yè)的招聘網(wǎng)絡(luò)工程師的面試題，就算你面試的那家公司跟這個題不一樣，但是你也基本上知道，這一類的公司在面試的時候?qū)τ诩夹g(shù)的要求是什么了?；蛘呔褪悄阕约好嬖嚿?0家，把這50家的面試題都套出來，你也算是一個小面罷了，你就基本上知道這些公司都是在問什么樣的技術(shù)問題。
2、你一定要有部分項目經(jīng)驗案例或者項目實習(xí)。假如有機會我會拉你到工程現(xiàn)場，如果實在是沒有去工程現(xiàn)場的機會，那么盡量找渠道獲取實驗場景，你在電腦上操作一次，也就相當(dāng)于把這個項目完整的實際操作了，這個時候你在遇到對方面試官，問你做過什么項目案例操作過什么產(chǎn)品，還有命令，至少你就可以說出來了，那么無非就是你說的是否具體的問題了。
3、如果從本質(zhì)上解決問題，還是把你打造成真正學(xué)習(xí)能力較好的人。什么樣的人找工作不懼怕，那就是真的你對技術(shù)細(xì)節(jié)非常了解，從我?guī)н^的這么多的學(xué)員里面來說，真正對技術(shù)不懼怕的，這種人通常就是當(dāng)過幾個月實習(xí)講師的這種人。也就是如果現(xiàn)在你培訓(xùn)，完全就要把你自己當(dāng)做講師一樣，你在學(xué)習(xí)所遇到的任何一張幻燈片或者技術(shù)問題，你都要通過自己錄視頻的方式來把它講解出來，當(dāng)然這個過程可能要求極高，因為有的地方你講不到的話自己自然就知道了，而且如果你把你講的東西給我的話，我也瞬間就能知道你的技術(shù)薄弱在什么地方，通過不斷的調(diào)整，實際上這種學(xué)習(xí)效果是最快的，短短幾個月你就可以相當(dāng)于擁有真實經(jīng)驗的技術(shù)講師水平。

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