事業(yè)編制是什么意思

事業(yè)編制就是指事業(yè)單位編制，事業(yè)單位編制有兩方面的涵義，第一是事業(yè)單位，所招考，所工作的單位屬于事業(yè)單位。第二是擁有事業(yè)單位編制，所謂有編制就是指國(guó)家建立編制，并把人員納入編制，由國(guó)家來(lái)來(lái)提供經(jīng)費(fèi)來(lái)保障事業(yè)單位編制人員工資收入及單位其他支出。

事業(yè)單位編制大體有以下幾種：

1.參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位，使用事業(yè)編制，但須參加公務(wù)員考試；如設(shè)區(qū)市的城管。

2.全額撥款事業(yè)單位，又叫全額財(cái)政撥款事業(yè)編制，多為一些公益性事業(yè)單位，如圖書館、文化館、博物館、學(xué)校等。

3.差額撥款事業(yè)單位，由財(cái)政進(jìn)行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫(yī)院和部分景點(diǎn)等。

4.自收自支事業(yè)單位，實(shí)際上與企業(yè)差不多，待遇和經(jīng)營(yíng)狀況息息相關(guān)，多為一些服務(wù)型事業(yè)單位，如設(shè)計(jì)院等。

事業(yè)編制有什么好處？

擁有事業(yè)單位編制意味著工資福利有保障。比如社保公積金都會(huì)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)足額購(gòu)買，而很多企業(yè)則是外包勞務(wù)按照最低標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買。

社會(huì)形象好，幸福感強(qiáng)。比如醫(yī)院教師這樣的事業(yè)單位工作人員，社會(huì)形象非常好，大家也非常尊敬他們。作為事業(yè)單位工作人員，在同學(xué)朋友親人中，能獲得更大的認(rèn)同感。

工作穩(wěn)定。事業(yè)單位工作人員，如果不犯大錯(cuò)，一般不會(huì)被開除。而事業(yè)單位編制工作人員工資由國(guó)家按編制保障，很難出現(xiàn)長(zhǎng)時(shí)間拖欠工資，或者出現(xiàn)單位解體的情況。而普通企業(yè)則會(huì)因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)等導(dǎo)致破產(chǎn)，員工也因此失業(yè)。

事業(yè)編制是什么意思

編制是指組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其人員數(shù)量的定額和職務(wù)的分配，由財(cái)政撥款的編制數(shù)額由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門制定，財(cái)政部門據(jù)此撥款。編制是公司或部門為了完成未來(lái)或過(guò)去的任務(wù)而確定的公司或部門的人員數(shù)量的配置，其對(duì)人員的實(shí)際配置工作產(chǎn)生指導(dǎo)和約束作用。

編制的種類

行政編制，專指在黨委、政府、法院、檢察院、公安局等黨政部門里面，具有行政身份的那一小部分人，人數(shù)很少，全國(guó)大概700萬(wàn)人，注意不是所有在黨政機(jī)關(guān)的就是行政編。

事業(yè)編制，專指在黨委、政府、公檢法、醫(yī)生、教師、大型國(guó)企中工作的具有事業(yè)編制身份的絕大部分人，人數(shù)較多。

企業(yè)編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業(yè)人員的編制外，還有的人員按企業(yè)用工對(duì)待，不占事業(yè)編制，他們屬于工勤人員（也有事業(yè)編制的工勤人員）。二是單位除了事業(yè)編制外，另辦有企業(yè)性質(zhì)的單位，隸屬于這個(gè)事業(yè)單位，該企業(yè)性質(zhì)單位的人員當(dāng)然身份是企業(yè)員工。

事業(yè)編制是什么意思？

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事業(yè)編制是指為國(guó)家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會(huì)福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要，其經(jīng)費(fèi)一般由國(guó)家事業(yè)費(fèi)開支的單位所使用的人員編制。

事業(yè)編制是指為國(guó)家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會(huì)福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要，其經(jīng)費(fèi)一般由國(guó)家事業(yè)費(fèi)開支的單位所使用的人員編制?？蒲袉挝弧⒔逃龁挝?、文化單位，新聞、廣播、出版單位，衛(wèi)生單位，體育單位，勘察設(shè)計(jì)單位，農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利和氣象單位，社會(huì)福利單位，環(huán)境保護(hù)單位、交通、城市公用等其他事業(yè)單位。工作人員列入事業(yè)編制的單位，其工作人員的工資和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的開支渠道除一般由國(guó)家事業(yè)費(fèi)開支的外，還有部分事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)，采取自收自支，差額補(bǔ)貼等辦法。

參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位使用事業(yè)編制，但須參加公務(wù)員考試如設(shè)區(qū)市的城管全額撥款事業(yè)單位又叫全額財(cái)政撥款事業(yè)編制，多為一些公益性事業(yè)單位，如圖書館、文化館、博物館、學(xué)校等。差額撥款事業(yè)單位由財(cái)政進(jìn)行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫(yī)院和部分景點(diǎn)等。自收自支事業(yè)單位實(shí)際上與企業(yè)差不多，待遇和經(jīng)營(yíng)狀況息息相關(guān)，多為一些服務(wù)型事業(yè)單位，如設(shè)計(jì)院等。

管理崗位管理崗位的最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例根據(jù)事業(yè)單位的規(guī)格、規(guī)模、隸屬關(guān)系，按照干部人事管理有關(guān)規(guī)定和權(quán)限確定。事業(yè)單位現(xiàn)行的部級(jí)正職、部級(jí)副職、廳級(jí)正職、廳級(jí)副職、處級(jí)正職、處級(jí)副職、科級(jí)正職、科級(jí)副職、科員、辦事員依次分別對(duì)應(yīng)管理崗位一到十級(jí)職員崗位。根據(jù)事業(yè)單位的規(guī)格、規(guī)模和隸屬關(guān)系，按照干部人事管理權(quán)限設(shè)置事業(yè)單位各等級(jí)管理崗位的職員數(shù)量。

技術(shù)崗位專業(yè)技術(shù)崗位的最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例按照事業(yè)單位的功能、規(guī)格、隸屬關(guān)系和專業(yè)技術(shù)水平等因素，根據(jù)現(xiàn)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理有關(guān)規(guī)定和行業(yè)指導(dǎo)意見確定。

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